万事平台

為更好地幫助新教師盡快熟悉万事校情和辦學特色，了解職業教育的屬性和特點🎑，盡快完成角色轉換，盡快熟悉教學業務👨🏿‍🏭，盡快適應教師崗位要求。7月3日，集團在高職學院1教107階梯教室開展2022年新教師入職培訓。集團董事長許小蘭、總經理兼黨委書記莊萬鶴、副總經理兼高職學院院長金仁炎、副總經理兼中職万事常務副校長董蓉、副總經理何傳忠、集團委員韋水平♣️、集團人事處處長孫昌龍等出席開班儀式，2022年入職的82名新教師參加培訓🛐。開班儀式由集團委員韋水平主持♢。

新教師入職培訓會現場

董事長許小蘭在開班儀式上致歡迎詞，她熱烈祝賀和誠摯歡迎新教師的加入🤥🤳，並從四個方面與新教師進行了交流和分享♑️。她首先講訴了自己的工作經歷與創業經歷，勉勵新教師勤懇學習🗯、踏實工作；其次介紹了集團的發展歷史🙂🤽‍♂️，讓在場人員對集團有一個初步認識🍰；然後介紹職業教育的特點及職業教育教師發展目標，希望大家盡快成長為一名合格的職業教育教師🧚🏼‍♂️；最後介紹了集團品牌特色、目前現狀及未來發展戰略。“草木成器♗，萬物可修”，許小蘭將這句話送給所有新教師，期待大家與集團共發展👩🏻‍🦱，未來無限👷🏻‍♂️。

董事長許小蘭在開班儀式上致歡迎詞

新教師認真聆聽董事長的諄諄教誨

總經理、黨委書記莊萬鶴在講話中對新教師提出八點要求🏍：一是做道德情操高尚的師者🤍；二是做敬業精神崇高的師者；三是做工作作風務實的師者；四是做專業知識廣博的師者；五是做教學藝術高超的師者💁🏿‍♂️；六是做創新意識超前的師者💁🏻‍♂️🟡；七是做理論技能融通的師者；八是做仁愛至善俱佳的師者。希望大家由“新手”到“熟手”，再到“能手”、“高手”階梯發展。去奮發©️、奮鬥🫅🏽、奮進，在推動集團和万事事業高質量發展的實踐中增長才幹♚、建功立業。

總經理、黨委書記莊萬鶴在在開班儀式上講話

莊書記在在開班儀式現場與新教師互動

“開班儀式”後，2022年度新教師入職培訓正式開始。培訓內容涵蓋了校情和相關紀律教育、教師基礎業務培訓等多方面內容，並宣讀了《關於開展2022年湖北省高校教師崗前培訓的通知》。

集團委員韋水平向新教師介紹集團和兩院基本情況

集團副總經理何傳忠對新教師進行師德師風和相關工作紀律教育

診改辦主任石國芳教授對新教師進行教學業務培訓

督導辦主任陳農章副教授解讀“教師過程考核”和“教學事故界定及處理方法”

人事處處長孫昌龍宣讀“關於開展2022年湖北省高校教師崗前培訓的通知”

培訓會現場對新教師進行線上考試